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Escuela de Ciencias de la Salud

Enfermería del Trabajo y Psicosociología Laboral. El Estrés como Riesgo Laboralfavoritos

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Detalles del Enfermería del Trabajo y Psicosociología Laboral. El Estrés como Riesgo Laboral

Introducción
Dirigido a Diplomados en Enfermería.
Curso configurado y orientado al reconocimiento profesional y al acceso a oposiciones y bolsas de trabajo, de acuerdo con las previsiones de la Ley 16/2003, de Cohesión y Calidad del Sistema Nacional de Salud y de la Ley 44/2003, de Ordenación de las Profesiones Sanitarias.

Acreditado por:
- Consejo General de Enfermería, en virtud de la encomienda de gestión de la acreditación de Formación Continuada realizada por los Ministerios de Educación Cultura y Deporte y de Sanidad y Consumo.
- Consejo Internacional de Enfermeras. Créditos Internacionales de Formación Continuada de Enfermería (ICNECS).


Objetivos
Dirigido a Diplomados en Enfermería.
Curso configurado y orientado al reconocimiento profesional y al acceso a oposiciones y bolsas de trabajo, de acuerdo con las previsiones de la Ley 16/2003, de Cohesión y Calidad del Sistema Nacional de Salud y de la Ley 44/2003, de Ordenación de las Profesiones Sanitarias.

Acreditado por:
- Consejo General de Enfermería, en virtud de la encomienda de gestión de la acreditación de Formación Continuada realizada por los Ministerios de Educación Cultura y Deporte y de Sanidad y Consumo.
- Consejo Internacional de Enfermeras. Créditos Internacionales de Formación Continuada de Enfermería (ICNECS).

MetodologíaMÓDULO 1. CONCEPTO DE ESTRÉS. EL ESTRÉS LABORAL.

MÓDULO 2. ESTRESORES SOCIALES Y DE LA ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL. TIPOS DE ORGANIZACIONES ESTRESANTES Y NO ESTRESANTES. CONCEPTO DE AUTONOMÍA EN EL PUESTO DE TRABAJO.

MÓDULO 3. RESOLUCIÓN Y ABORDAJE DEL ESTRÉS DESDE LA ENFERMERÍA DEL TRABAJO EN LAS UNIDADES DE VIGILANCIA DE LA SALUD.

MÓDULO 4. CONSECUENCIAS DEL ESTRÉS LABORAL. SITUACIONES DE URGENCIA PROVOCADAS POR ESTRÉS. ABORDAJE DE LAS CRISIS DE ANSIEDAD EN LA UNIDAD DE VIGILANCIA DE LA SALUD.

MÓDULO 5. LAS PRINCIPALES TÉCNICAS DE RELAJACIÓN Y CONTROL DE ESTRÉS A IMPARTIR EN LA EMPRESA. PRINCIPALES TÉCNICAS DE CONTROL DE ESTRÉS.
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